随着经济全球化和传统外贸的转型,我国跨境电子商务迅速发展,形成了电子商务的新蓝海。然而,跨境电子商务人才的培养速度远远低于行业发展的速度,跨境电子商务人才的开发与培养成为亟待研究和解决的问题。

目前,跨境电子商务已成为国家经济发展战略的重要组成部分,但作为行业专业人才主要来源地的各级高校,还没有来得及建立完善的跨境电子商务人才培养体系。

 

据相关数据显示,在82.4%的跨境电商从业人员中,53%的毕业生无法按要求完成任务。这一数据反映出该行业的高校人才培养存在一些问题。

 

我国存在人才培养目标不明确、师资缺乏实践经验、校企合作水平有限、实践性教材权威性不强等问题。即使开设了跨境电子商务课程,作为国际贸易、电子商务等专业的特色课程仍然存在,并没有得到足够的重视,市场上甚至缺乏权威的课程教材。相关专业的人才培养体系滞后于跨境电商市场的发展需求,无疑将对跨境电商人才的匮乏承担重要责任。

 

我国跨境电商培训无论是理论教学还是实践训练,都还处于探索阶段。系统、权威、贴近人才培养目标的教学资源建设还不成熟,这势必会让社会培训机构找到市场。由于规模小、反应快,社会培训机构迅速抓住了跨境电商企业“招工难”的痛点。


为了使培训机构的利益最大化,他们实施了短期课程,以快速的方式为企业提供“随时准备”的员工。在短时间内,这种培训确实在一定程度上缓解了跨境电子商务人才供给不足的问题。事实上,“速成班”生产的产品大多是特定的经营者,对跨境电商的经营缺乏全面、深入的管控,从根本上满足跨境电商企业的发展需求面临着巨大挑战。