电商产业继续深入发展，生态环境越来越丰富。随着新型零售、物联网、跨境电商、农村电商、人工智能、现代物流等不同电商形式的快速发展，需要大量的人才。随着行业的快速发展，目前的人才存量和人才结构明显跟不上发展要求。高校每年有数十万电商专业毕业生，电商人才需求结构呈多样化趋势，不管是从知识结构、还是能力要求，都出现较大断层。
企业对人才的需求很大。
传统中小外贸企业的转型升级和新兴跨境电商企业的高度发展迫切需要大量相关人才，尤其是具有国际贸易和电商特点的跨境电商企业对人才的综合需求很强，单一的专业培训无法满足企业对“通才”的需求。然而跨境电商正处于发展阶段。高职院校没有相关人才的综合专业培养，企业很难直接招聘到满意的人才，这在一定程度上制约了跨境电商的发展。
人才培养高度依赖社会教育力量。
由于跨境电商学科是一门新兴的、快速变化的学科，技能评估标准要求高的动手操作能力，学生毕业后必须能够上岗。校本理论教育方法在实践教育方面不能满足市场的要求。中国跨境电商人才的培养在很大程度上依赖于社会力量。由于社会对电商人才的巨大需求，特别是国家大力支持跨境电商发展后，电商教学机构和企业大学不断涌现。
跨境电商的快速发展将不可避免地带来对人才的巨大需求。未来三年，具有国际贸易、国际物流、电商和跨境营销特征的高端复合型人才将更受跨境电商企业青睐。
给跨境电商人才的建议，点击《跨境电商的不断发展，对跨境人才应该有怎样的培养？》查看
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