亚马逊运营岗一般指的就是在跨境电商亚马逊平台运营的人员,其本质的工作就是通过亚马逊平台将产品卖出去,除此之外还包括对店铺的优化,增加流量来源以及订单量等。简单来说就是销售加维护人员,那么亚马逊运营岗的具体的要求有哪些,薪资待遇如何呢,我们具体看下。

招聘网站上亚马逊运营岗的招聘要求是:

 1、负责公司商品在亚马逊商城店铺的总体运营;

2、负责制定店铺运营策略计划及执行;

3、制定推广方案并负责实施,对推广效果进行评估,对商城店铺广告及活动等推广效果跟踪评估,负责统计、分析推广数据及效果,并不断做出优化方案;

4、使用各项推广工具进行商品推广,达到销售目标所需要的流量;依据客户行为分析报告、提出快车等营销推广工具的最优投放方案并主导实施;

5、争取相关促销活动资源,善于与平台负责人对接沟通;

6、负责店铺的产品分析(商品定价、确定主推商品、分析销售情况)、产品销售(商品上架、商品销售、配合推广促销)、产品促销(策划活动方案、执行促销活动、协助促销宣传)、产品编辑、产品汇总建档。


上面就是亚马逊运营岗的岗位职责,我们知道一名合格的亚马逊运营需要胜任上述的这些工作,接下来我们需要了解下亚马逊运营岗的薪资待遇,一般来说亚马逊运营岗的薪资是底薪加提成,根据招聘网站的统计记录,亚马逊运营岗的底薪是5000-8000的百分之五十以上,低于5000的占百分二十多,超过8000的占百分之十几,提成方面,百分之五十一低于5000,占比是最多的,超过10000的不到百分之二十。最后亚马逊运营岗的晋升渠道一般是普通员工、运营主管、运营总监,到了运营总监这个职位薪资会有很大的增长。