随着跨境电商行业的火爆，越来越多的人想要加入这个行业，其中跨境电商运营这一岗位也成了不少人的职业选择。那么，跨境电商运营有哪几种类型呢？主要工作又是什么呢？
基础型跨境电商运营：
基础运营，只是人们常说的跨境电商运营助理，这一岗位一般 无需非常有工作经验的专业人才，也无需精确的专业对口标准，只需人机灵聪明，逻辑思维能力强就可担任。从专业能力上而言，也只需了解服务平台规则、略懂付费营销推广就行了。
而这种跨境电商运营的首要担负的工作是负责数据跟踪与计录、了解火热主题活动通道的报名流程、填补主管下达的数据指标、每日页面校准等，针对专业能力较为强的可充当客服管理如产品评价反馈、客服话术培训和客服抽查等。
推广型跨境电商运营：
推广型运营也只是人们常说的店长。店长的标准能叫标准型跨境电商运营，有着运营助理的所有技能，最关键的是能够懂淘宝规则，擅长思索与行动。当然，针对店长而言，本身有着有一定的资源就更棒！从专业能力是而言 ，善于沟通、有责任心、喜欢团队作战、懂得些许预估计算是店长必备的技能。
针对这一点，我现在抛出一个观点，只是懂规则就懂技术。
跨境电商运营工作职责
为什么说懂规则就懂技术了呢？
举几个事例：大家最了解的7天下架优先排名机制。懂它的人就有了上下架时间分布的技术。某一天服务平台说 谁卖得多卖得贵，谁就排名优先。要是你知道了，你会怎么做？
某主题活动的报名审核维度是7天之内商品的转化率和销售总数，他了解你却不了解。这种是技术吗？实际上只是情报资源的区别而已，但是还是要擅长思索。总得来说，执行能力才最关键。
其次是流量，流量能分为站内、站外，免费和付费。
不一样经历的推广型专业人才，他擅长的领域又不一样的。有着的资源情况也不一样的。有的做SEO标题很强，有的是车神（直通车），有的有着淘客和主题活动服务平台资源，有的还熟悉很多达人等等，因此不一样的的类目也需要不一样的跨境电商运营专业人才，店长只是绝大多数商家需要的。店长的岗位职责包含诊断店铺问题、竞品分析、提升各项关键数据。能归纳为，引得进流量卖得出货。要是这种专业人才你都没有，能找心之力！专业电商代运营的同时，还能帮你培养专业团队！
希望大家结合自己的能力、性格、爱好等，来选择跨境电商运营这一岗位哦~
