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跨境电商技术部人员主要有翻译、平面设计师、摄影师和平台维护专员。他们负责配合其他部门的工作，帮助其他部门的工作人员完成相关的技术工作。作为技术人员，他们需要掌握基本的硬性能力，确保能够完成相应的任务。当然，如同其他部门一样，技术部门也需要相应的管理人员，即技术总监，对整个技术部的战略地位及公司的中长期发展进行宏观调控。

1.技术专员

如之前所说，跨境电商企业的技术专员主要有翻译、平面设计师、摄影师和平台维护专员。这些岗位通常需要一定的技术水准，甚至需要相关的从业证书。当然，他们的工作要求绝不仅限于岗位名字本身，例如，跨境电商的平面设计师不仅需要相关的美工、图文设计技术，同时也需要具备一定的营销能力。只有将各方面技术结合运用，才能满足消费者的各种需求，为公司获利。

2.技术总监

技术总监和其他部门的总监一样，负责该部门的管理和发展战略的规划以及实施。他们主要负责技术方面的决策参与，需根据公司的发展状况制订相应技术方面的战略安排，并指导、带领技术部门的相关工作人员实现其所制订的目标。技术总监也需要定期巩固技术部门的核心团队，保证他们的技术水准，同时提升整个技术部门的工作质量。

跨境电商技术总监相对来说需要较高的技术能力以及管理的经验。他们需要精通互联网电商技术系统的架构设计、系统分析、软件实现、性能优化及系统安全，并且需有丰富的项目管理经验和产品技术研发经验。当然，企业在招聘技术总监时，通常会优先考虑具有管理经验的应聘者。