跨境电商技术部人员主要有翻译、平面设计师、摄影师和平台维护专员。他们负责配合其他部门的工作,帮助其他部门的工作人员完成相关的技术工作。作为技术人员,他们需要掌握基本的硬性能力,确保能够完成相应的任务。当然,如同其他部门一样,技术部门也需要相应的管理人员,即技术总监,对整个技术部的战略地位及公司的中长期发展进行宏观调控。
1.技术专员
如之前所说,跨境电商企业的技术专员主要有翻译、平面设计师、摄影师和平台维护专员。这些岗位通常需要一定的技术水准,甚至需要相关的从业证书。当然,他们的工作要求绝不仅限于岗位名字本身,例如,跨境电商的平面设计师不仅需要相关的美工、图文设计技术,同时也需要具备一定的营销能力。只有将各方面技术结合运用,才能满足消费者的各种需求,为公司获利。
2.技术总监
技术总监和其他部门的总监一样,负责该部门的管理和发展战略的规划以及实施。他们主要负责技术方面的决策参与,需根据公司的发展状况制订相应技术方面的战略安排,并指导、带领技术部门的相关工作人员实现其所制订的目标。技术总监也需要定期巩固技术部门的核心团队,保证他们的技术水准,同时提升整个技术部门的工作质量。
跨境电商技术总监相对来说需要较高的技术能力以及管理的经验。他们需要精通互联网电商技术系统的架构设计、系统分析、软件实现、性能优化及系统安全,并且需有丰富的项目管理经验和产品技术研发经验。当然,企业在招聘技术总监时,通常会优先考虑具有管理经验的应聘者。